Deze site gebruikt tracking cookies voor marketing en het verzamelen van statistieken.
Meer informatie

HR medewerker

Wij zijn CodeGorilla en wij zijn er apetrots op dat wij gemotiveerde werkzoekenden die het programmeer vak willen leren, kunnen matchen met werkgevers met wie we nauw samenwerken. Zo kunnen wij een bijdrage leveren aan de verrijking van de ICT branche door een diversiteit aan medewerkers op te leiden, met veel talent en potentie. Onze organisatie groeit en we helpen steeds meer IT talenten aan een baan maar we zijn nog lang niet klaar! En daarom zijn wij op zoek naar een betrokken HR medewerker.

Als onze enthousiaste en mensgerichte HR Medewerker draag jij dagelijks bij aan de succesvolle toekomst van onze medewerkers. Jij mag je daarom bezighouden met de algehele selectie en werving van onze nieuwe medewerkers. Dit begint al bij het opstellen van de vacatureteksten tot aan de uiteindelijke on-boarding van deze kandidaten. Je geeft het MT advies over HR vraagstukken. Met de bestaande medewerkers voer je geregeld gesprekken en ondersteun je bij het ontwikkelen van een persoonlijke groeiplan. Jij bent dus niet alleen vaak het eerste gezicht maar ook het aanspreekpunt voor onze medewerkers met vragen op het gebied van HR. Daarnaast zorg je mede voor het aanleveren van informatie aan de backoffice omtrent o.a. het salaris en de (contract)gegevens van de medewerkers.

Je bent

Een integer persoon met een warm hart voor mensen met een bepaalde afstand tot de arbeidsmarkt. Je bent een echte teamspeler die veel contact heeft met alle medewerkers binnen de organisatie maar kan ook prima zelfstandig werken, wanneer de situatie daarom vraagt. Je staat sterk in je schoenen en kan de gehele organisatie voorzien van gevraagd en ongevraagd advies op HR gebied.

Uiteraard ben je digitaal vaardig (MS Office) en administratief sterk, je bent nauwkeurig in je werk en je begrijpt dat zorgvuldig omgaan met persoonsgegevens een vereiste is. Jij kunt je meebewegen in de groei van onze (jonge) organisatie en je makkelijk aanpassen aan nieuwe uitdagingen en bijbehorende taken die op je pad kunnen komen.

Je hebt

  • Minimaal 3 jaar werkervaring

  • Relevante werkervaring op het gebied van HR;

  • Kennis van de wet en regelgeving omtrent verzuim, Wet Poortwachter en arbeidsrecht;

  • Kennis van Google Workspace zoals Excel en Word;

  • Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Nederlands;

Wat krijg je

  • Wij bieden een persoonlijke werkervaring in een jong team met enthousiaste collega's op ons hoofdkantoor in Groningen.

  • Een marktconform salaris

  • 24 vakantiedagen

  • Lunches, borrels en teamuitjes

  • Een ambitieuze en prettige internationale werkomgeving

  • De mogelijkheid om mensen te binden en te boeien voor een baan in de IT Een informele

  • Goede werksfeer

Geïnteresseerd

Spreekt deze vacature jou aan? Stuur je CV en motivatie naar Diem Do (ddo@codegorilla.nl).

Meer vacatures

Java Tech Coach

Voor CodeGorilla en FEMTURE zijn wij op zoek naar een Java Tech Coach. Onze missie is om de tech talent kloof te dichten door vrouwen en gemotiveerde werkzoekenden in de technologie te werven, op te leiden en te behouden. Samen creëren we een veilige en stimulerende leeromgeving waar iedereen kan leren coderen.